本報(bào)訊（記者 張通）7月19日，攀枝花市出臺《“十二五”節(jié)能減排工作目標(biāo)考核問責(zé)辦法》（以下簡稱《辦法》），規(guī)定從今年起，凡未完成節(jié)能減排工作目標(biāo)的縣（區(qū)）政府、部門和企業(yè)將被問責(zé)。
根據(jù)《辦法》，該市將對未按照規(guī)定完成節(jié)能減排目標(biāo)任務(wù)的縣（區(qū)）政府，以及未完成本系統(tǒng)、本部門及所牽頭負(fù)責(zé)行業(yè)節(jié)能減排目標(biāo)任務(wù)的政府部門，予以通報(bào)批評，責(zé)令限期整改；對其主要負(fù)責(zé)人和分管負(fù)責(zé)人，情節(jié)較輕的，責(zé)令作出書面檢查并取消年度評先評優(yōu)資格，情節(jié)較重的，建議按照干部管理權(quán)限，依據(jù)有關(guān)規(guī)定實(shí)行問責(zé)。
《辦法》規(guī)定，對未完成節(jié)能減排目標(biāo)任務(wù)的企業(yè)，予以通報(bào)批評，責(zé)令限期整改；對國有企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和分管負(fù)責(zé)人，建議按照管理權(quán)限，取消年度評先評優(yōu)資格，對其業(yè)績考核予以“一票否決”。
此外，對在節(jié)能減排工作中存在違規(guī)違法行為，構(gòu)成違紀(jì)的，按照有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定給予相關(guān)責(zé)任人處分；涉嫌犯罪的，依法移送司法機(jī)關(guān)處理。
